Au sein de la Direction du Développement Territorial, vous participez à la définition de la politique de développement commercial, à la valorisation du cœur urbain et des moyens mis en œuvre afin de conforter le rayonnement de la ville.

Le développement et l’amélioration de l’offre commerciale

• Mise en place et gestion de l’observatoire du commerce local
• Accompagnement des porteurs de projet dans leur stratégie commerciale et dans leurs démarches administratives
• Accompagnement et interface des commerçants locaux dans leurs problématiques du quotidien
• Organisation et mise en œuvre d’une démarche de prospection commerciale pour l’implantation de nouvelles enseignes sur le territoire correspondant aux attentes des consommateurs. (en lien avec l’agence d’attractivité)

La valorisation et la promotion du centre-ville

• Relation avec le bureau de l'association des commerçants, gestion des problèmes quotidiens inhérents au commerce

L’amélioration des outils de réglementation commerciale

• Suivi administratif de la CDAC (rapport sur les projets d’implantations) et du dossier des « ouvertures dominicales »
• Suivi des ventes en liquidation et de la taxe sur les friches commerciales

La valorisation de l’environnement urbain 

• Suivi des actions « commerce » prévues dans le cadre du dossier « Action Cœur de Ville 2»

Formation supérieure de bac +4 à bac +5 dans le commerce, le développement local ou l’aménagement du territoire avec une bonne aisance réglementaire (urbanisme réglementaire, procédures d’urbanisme commercial),

Expérience en collectivité territoriale appréciée

Maîtrise des notions budgétaires,

Maîtrise des outils informatiques,

Aptitude à la conduite de projets transversaux,

Aptitude à anticiper les situations difficiles conflictuelles,

Sens de l’initiative,

Sens du service public,

Goût prononcé du travail en équipe

Nous attendons le la part du candidat du dynamisme, de la méthode, de la rigueur, de l’autonomie, de la capacité d’analyse, de la prise de responsabilité dans son champ d’action ainsi que de la disponibilité, associées à des qualités relationnelles et rédactionnelles.

Caractéristiques du poste :

Nature du poste : poste à temps complet donnant droit à RTT et CET selon protocole en vigueur au sein de l'établissement : 1607 h annualisés

Conditions d’exercice :

Affectation : 10 rue Grimouard de Saint Laurent – 85200 FONTENAY LE COMTE

Possibilité de déjeuner sur place

Durée du contrat : Permanent ou contractuel (CDD 3 ans)

Rémunération : recrutement statutaire sur cadre d'emplois en référence à la grille du grade proposée + RIFSEEP + Primes annuelles (versées en février et novembre) + participation mutuelle santé employeur + adhésion maintien de salaire obligatoire + adhésion CNAS + Comité du personnel (COS) + possibilité tickets restaurant

Pour postuler : 

Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Maire de Fontenay-Le-Comte, via cette plateforme de recrutement

Contacts :  

Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter M. Benjamin SERVANT, Directeur du Développement territorial, au. 02.51.53.41.72.

ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr

Pour les agents titulaires de la fonction publique, merci de fournir votre dernier arrêté de situation